加强基础管理 强化监督检查提高国防军工计量保障能力

    0　引言

    “计量是一个国家、一个地区和一个行业科技发展的探测器”。国防军工计量是国防科技工业和武器装备发展的重要技术基础,是国防科技工作的一部分,也是国家计量工作的一部分。国防军工计量为促进国防科技工业进步,保证武器装备科研生产顺利进行,发挥着重要的技术支撑和技术保障作用。

    1　计量管理工作现状

    1·1　计量标准管理

    计量标准管理是国防军工计量监督管理工作的重要内容之一。计量标准的技术状态,直接关系到国防科技工业军工产品科研、生产和试验的质量。目前,区域内共建有多项三级计量标准,这些计量标准在内蒙古国防军工企事业单位的产品研制、生产、试验过程中担负着各种参数(参量)的量值传递工作。

    “十五”期间及“十五”以前,计量标准管理工作主要有:“计量标准的建立”、“计量标准考核(复查)”、“标准器或配套设备更换”、“计量标准暂停或撤销”等。这些工作基本上都是由申请单位提出申请,计考办对申请单位提交的申请资料给予形式审查,并委托计量技术机构进行技术审查,然后提出整改意见,申请单位按要求整改后,计考办对符合要求的计量标准颁发计量标准证书或办理相关的变更、暂停、撤消手续。

    目前的工作方式存在着一些问题,表现在缺乏对计量标准的整体性能、技术状态、维护、环境条件和开展项目等实际情况的全面了解和掌握,缺乏严密性。同时,对于计量标准重复性、稳定性的考核、计量标准器及配套设备技术状态有效性的维持、设备维护、环境条件的监控以及对批准开展的检定项目的日常监督检查等方面的工作做得很少,特别是对三级计量技术机构在有关计量标准考核(复查)工作方面指导得太少。

    三级计量技术机构的计量管理人员缺乏计量标准管理方面的专业培训,其所掌握的知识零散、不系统,尤其是在单位原计量管理人员更换之后,新的人员因为没有及时得到培训,因而不能熟练、正确地进行计量标准的管理工作,致使许多工作没有及时按照规范要求进行,量值传递与溯源工作受到影响。

    1·2　计量人员管理

    计量检定人员的管理是国防军工计量监督管理工作的又一个重要内容之一。

    “十五”期间及“十五”以前,对于计量检定人员管理的主要工作有:组织检定人员进行国防军工计量法律、法规的宣贯,计量技术基础知识、专业理论知识以及其它业务知识的培训及考核,规程宣贯以及进行检定人员资格确认等。

    目前,还没有实施对各级计量管理人员进行业务培训、管理和监督。有些计量管理业务人员知识结构老化、业务素质不高,从未接受过相关业务知识的培训,仅有的一些知识也是通过自学或者计量管理人员相互之间进行交流得到的,因此,他们掌握的知识是零散的,对计量标准和人员管理缺乏系统、全面的了解,而且有些单位还正处于业务人员新老交替时期,各单位的计量管理工作在规范性、及时性方面存在很多问题。这些导致他们无法适应当今计量管理工作的新要求。